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Wertekommunikation

Werte ermöglichen ein Handeln in komplexen und zukunftsoffenen Situationen. So sind sie für unsere Arbeit im CJD unentbehrlich und daher ist die Wertegrundlage im CJD immer wieder neu zu betrachten, zu kommunizieren, zu reflektieren und in den Austausch zu bringen.

Leuchtturmwärter*innen

Seit dem Jahr 2022 gibt es, unter dem Leitthema: „Gut orientiert?! - Warum und wie wir handeln“, den CJD Leuchtturm als ein Onboarding- und Wertekommunikationsinstrument für die Verbünde. 

In diesem Leuchtturm stehen zwölf Fächer zur Verfügung, um Mitarbeitende in die Interaktion und in einen Austausch zu bringen, sie zu inspirieren, zu informieren und in eine Auseinandersetzung mit der Werteorientierung des CJD zu bringen. Insbesondere für neue Mitarbeitende kann der Leuchtturm zu einem wichtigen Baustein im Einarbeitungsprozess werden.

Für die Arbeit mit dem CJD Leuchtturm werden Mitarbeitende als Leuchtturmwärterinnen und Leuchtturmwärter geschult, die mit den Inhalten und Methoden des Leuchtturms vertraut gemacht werden, um als Kommunikatoren und Moderatoren agieren zu können.

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